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以“爱”之名 关爱“童”行 ——至尊品牌源于信誉9297cokm公司女职委开展“六一”系列活动
发布时间:2022-06-01     作者:刘倩   分享到:

晴日暖风生麦气,绿荫幽草胜花时。在这多彩的夏日时节,迎来了孩子们最期待的“六一”儿童节。为营造温暖和谐的大家庭氛围,体现公司对职工子女的关爱,公司女职委组织开展了关爱帮扶、亲子教育等形式多样的活动,将关爱送到广大职工及子女身边。

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以关爱之名,情系职工

深化职工子女关爱行动,延伸女职工服务链条,是近几年来公司女职委不断探索的路径。困难家庭排查摸底、困难(单亲)女职工家庭建立档案、点对点慰问帮扶、面对面心理疏导服务,在帮助女职工脱贫解困上,公司女职委积极调研协调,畅通救助通道,拓宽服务渠道,努力建设“大帮扶”工作格局。用诚意拳拳,尽倾情之力,先后对多名单亲困难女职工进行慰问,为其子女送去书包、图书、文具等学习用品,鼓励孩子好好学习,做国家栋梁之才,用爱心向有困难的家庭和孩子伸出援助之手。

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以爱家爱企,共助成长

为推动书香家庭建设,增进员工幸福的家庭氛围。六一期间,开展“我爱我家.书香满庭”员工亲子创意手抄报活动,父母给孩子描绘美丽的厂区,讲讲自己在工作时的点点滴滴,孩子们则通过阅读一本好书的体会和感悟展开想象,和父母一起,用画、用诗、用文,描绘出自己心目中的小家大家,117副优美的作品,讲述着爱家爱企、向上向善的文明新风尚,展现着家庭和企业共同成长。既增进了亲子之间的交流,又让彼此更加理解家庭成员们为小家及企业大家做出的贡献与付出,让广大职工在前行的道路上多了一份力量和温暖。

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以培育引导,巾帼建功

“巾帼建功”主题活动、“书香满庭”读书征文、单亲女职工慰问、已婚女职工特殊疾病保险办理、关爱健康讲座体检、成立女职工安全监督岗,围绕提升女职工素养、维护女职工权益、丰富女职工生活、展示女职工风采、夯实女职工岗位建功立业等方面,公司女职委把关爱工作落到实处,不断提升服务职工的能力水平,培育引导出一批为企业高质量发展作出积极贡献的女职工先进典型,激发广大女职工立足岗位、担当奉献的精神。

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“六一”关爱行动只是一个起点,公司女职委将以点带面,用心、用脑从细微处着手,在融入中心、向职工传递正能量、为公司发展创造价值上作出努力;在提高女职工整体素质、带领女职工建功立业、做出新业绩上作出成绩;让所有女职工们以更加饱满的热情、更加积极的态度为企业提质增效作出新贡献。(工会办公室  刘倩)

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